La communication ouvre la porte à une meilleure qualité de vie au travail.
Repérer les signes du stress chez moi et les autres
Identifier le processus menant à l’épuisement professionnel (Burnout)
Etre à l’écoute de son corps
Découvrir quelques techniques afin de trouver un équilibre intérieur
Cette formation amène les participants à réfléchir et à comprendre la manière d'aborder leur quotidien au travail. Aborder l'aspect conceptuel de ces trois entités: qualité de vie au travail,  stress, épuisement professionnel.
Se sentir bien au travail passe par plusieurs facteurs : la santé et la sécurité, l’intérêt du travail, la rémunération, la lutte contre le stress, l’ergonomie, l’environnement de travail, les relations entre collègues et avec sa hiérarchie…
Notre intervention à travers cette formation présente un intérêt particulier dans la prévention des pathologies telles que le burn Out, le bore Out, les multiples arrêts de travail, conséquence du stress, de l'angoisse, de la charge de travail, des conflits dans les équipes... Si les soignants se sentent mieux au travail, les patients ne s'en sentiront que mieux accompagnés.
L'épuisement professionnel est une des causes principales de l'augmentation des arrêts de travail.
Cette formation permet au soignant de repérer les différents signes du stress.
Elle offre également un temps propice à la réflexion en groupe autour de la qualité de vie au travail.
Lorsque le salarié trouve toute sa place au sein de l'établissement, une reconnaissance de ses compétences, le plaisir d'exercer n'en sera que meilleur et la qualité des soins apportés aux patients également.